“你最后一场比赛，老钟为什么都不做你场外了？要是我，我也不做你的场外，教练给你叫暂停你都不下来，这在中国队还没有过！明显对教练的水平持怀疑态度！”刘指导丝毫不留情面，措辞相当激烈，“当时我看老钟给你叫暂停，你摆手，不下来。老钟也犹豫一下，没把你叫下来，结果10比12输了这局，输完以后第六局一直被压着打，根本没机会叫暂停。这就是比赛经验的差距！”
总共20分钟的列队训话，接近三分之一的时间是张继科在接受批评，显然与他一胜四负的糟糕战绩比起来，对待教练的态度才是受到批评的主因。“你要是觉得教练这暂停叫得有问题，下来可以跟教练探讨，这样他也了解你，你也了解他，不然到最后没教练，你不是亏吗？老钟在你身上付出这么多，最起码做人的道理要尊重。你不信任自己的教练，这在中国队是不行的，因为本身我们的优势就是教练水平比国外高，教练团队综合能力比较强。所以今天，我要对你提出严厉批评。”刘指导语重心长地说道。
随着话题的深入，批评所涉及的范围也不可能仅限于今天这场比赛。“丹麦站你输给奥恰(洛夫)，也是输在比赛经验上。10比6领先，到了10比9才叫暂停就有点晚了，我觉得10比8就可以叫了，当时也是2比2，第五局。虽说当时场外有教练，但队员自己也是可以叫的，这就存在一个沟通的问题。我估计那会10比8小秦(秦志戬)要是叫暂停你也不一定下来。万一你要成了主力，我叫暂停你不下来，输了赖谁啊？教练跟队员是要有沟通和默契的。”
教练的最大作用无疑是让队员少走弯路、早日成才，而要达到这样的目标，两人之间的配合自然是必不可少的。“你不信任教练，谁去帮你？你最大的问题就是眼高手低：总认为自己不错，打一次好球就认为自己仿佛已经到了一定水平，其实你差得远了。你的技术里，正手短球，你的正手、包括你的调节能力，多少半高拉丢？所以，不要老感觉自己水平不错，要扎扎实实从下往上冲。不要说赢一次他们三个人就飘飘然了，那毕竟只是全国比赛，而且是奥运会之后、又是刚改无机，他们没有时间适应。”
两年前萨格勒布世乒赛，张继科虽然与姚彦搭档参加了混双的比赛，但表现也是平平，成为最早出局的中国选手。“那次选拔你也没选上，还是靠教练组照顾你才参加的。真的国际比赛里边，你有什么成绩？日本公开赛输蒋澎龙，现在男队这种成绩，有几个输其他协会的选手？”看来，刘指导真是下了狠心，要给张继科下“猛药”，“他们有的人打一年才输一场球，你这才打几场，输了多少了？还不是最高水平，就赢了一场波尔，还是5比10落后赢回来的。所以说，你的问题还是出在心态上。”
众目睽睽之下受到这样的严厉批评，任谁都会觉得难受，但张继科也只能默默地听着。训话结束后接受采访时，他表示自己当时是由于已经想好了那个球该怎么打，所以才没有下来的。“从这一分来说，自己的经验还是差一些，回去以后要好好总结，跟钟指导道歉是必须的。”看来，他已经深刻地意识到自己的错误，那么刘国梁教练批评教育的目的也达到了。
作为一支国家队,重要的是塑造团队意识,确立教练的绝对权威!
同感
得意忘形所致!
这种问题是得狠批，但也有例外，08奥运三姿射击决赛时杜丽不听教练的，还给教练发火，但最终把金牌拿了，好象没人指责她错了，如果拿不到金牌，这个问题就会被炒上天了。
素质不高的劣根表现出来了。
这种问题是得狠批，但也有例外，08奥运三姿射击决赛时杜丽不听教练的，还给教练发火，但最终把金牌拿了，好象没人指责她错了，如果拿不到金牌，这个问题就会被炒上天了。
那是她运气好!
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